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À l’occasion de la 3e édition des rencontres Métha’Morphose, rendez-vous professionnel des acteurs de la méthanisation en région qui s’est tenue à Saint-Quentin, le Collectif opérationnel régional du biométhane injecté a présenté sa feuille de route "Biométhane Hauts-de-France" pour la période 2021-2025.
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Situé à Famars, le technopôle Transalley à vocation internationale réunit entreprises, laboratoires de recherche et formations pour développer les transports durables et les mobilités du futur. À proximité des géants industriels comme Alstom, et à travers ses derniers équipements comme la piste connectée, l'écosystème entre dans une phase d'accélération et attire une entreprise par mois sur son site. Le directeur général Stéphane Meuric porte son regard sur l'évolution de la filière et dévoile les ambitions de Transalley.
Les méthodes de recrutements ont changé : aujourd’hui, pour l’employeur comme pour le futur collaborateur, ce qui compte c’est l’adéquation à la fameuse culture d’entreprise et aux valeurs véhiculées par l’entreprise. Selon une récente enquête Ipsos, 79% des salariés valorisent davantage l’ambiance de travail que le salaire. Pour décrypter cette nouvelle donne, les Pépinières d’entreprises Amiens-Picardie ont organisé le Pep’meeting "Le recrutement associé à la culture d’entreprise", avec comme grand témoin Ÿnsect.
La filière textile-habillement régionale a globalement bien résisté à la crise, celle-ci a même insufflé un nouvel élan au secteur qui a vu la demande de produits Made in France décoller. Avec 400 entreprises et 14 000 emplois, les Hauts-de-France se classent au deuxième rang des régions textiles de France derrière l'Auvergne-Rhône-Alpes. Entre investissements et recrutements, les entreprises régionales ont retrouvé des couleurs. Éric Mezin, directeur général de l'Union des industries textiles et habillement, dresse un état des lieux de la filière.
Si le tourisme a changé d'orientations il y a quelques années, davantage tourné vers le bien-être, la découverte et le ressourcement, il a pris une autre dimension depuis la crise sanitaire de la Covid-19. Le tourisme de masse est boudé, les voyageurs cherchent désormais la réalisation de soi. Avec…
Le groupe Unither investit 68 millions d’euros, dont 34 millions financés par l’État, dans un nouveau bâtiment de l'usine d'Amiens. Il abritera une nouvelle ligne de production avec 200 emplois à la clef d’ici à 5 ans. Elle aura la capacité de fournir des unidoses pour des vaccins contre le Covid.…
La CMA Hauts-de-France accompagne les artisans et joue un rôle déterminant en matière d’apprentissage et de formation continue. Ses ressortissants exercent leurs métiers dans l’alimentaire, la beauté, le bâtiment ou la santé. Le président de la CMA est Laurent Rigaud, boucher de profession et tout…
Entre 300 et 500 tonnes de champignons bruns de Paris bio sont produits sur deux sites à l’ouest de la Somme. Cette variété est réputée plus goûteuse mais aussi moins fragile que le blanc. 13 salariés se consacrent dès le petit matin à cette production. . Agricuture . Très tôt, accompagnés de leur…
Une reprise en douceur pour la filière aéronautique dans les Hauts-de-France. Entre optimisme et prudence. Sans oublier le temps de l'action, comme en témoigne l'inauguration le 3 décembre du service bureau d'études, recherche et développement mutualisé et co-construit avec le soutien de l’ONERA.…
Crèche d’entreprise, happyness officer, salles de sport… Les entreprises ont tendance à se focaliser sur les services autour du travail, plutôt que se concentrer sur le bien-être au travail. Quelques conseils pour leur permettre de corriger le tir. Management. Les entreprises s’attachent de plus en…