D’ici 2030, 60 000 postes seront à pourvoir en Hauts-de-France dans le secteur de l’emploi à domicile. Le 22 novembre, la Fédération des particuliers employeurs (Fepem) régionale a réuni à Lille ses partenaires pour échanger sur ces enjeux d’emplois et de compétences, afin d’apporter des réponses aux besoins croissants des particuliers à leur domicile.
Frédéric Danel, directeur régional Pôle emploi Hauts-de-France, France Grolin, directrice régionale de la Fédération des particuliers employeurs (Fepem) Hauts-de-France et Baptiste Lenfant, Directeur général d’Iperia (plate-forme nationale de professionnalisation de l'emploi à domicile) ont signé une convention de partenariat, au centre de formation Interfor à Amiens début janvier. Principal enjeu : les 60 000 emplois à pourvoir en 2030 dans le secteur de l'emploi à domicile, en Hauts-de-France.
La France ne compte pas moins de 3,4 millions de particuliers employeurs, qui font travailler 1,4 million de salariés. Dans les Hauts-de-France, ils sont au nombre de 235 000, pour 11 500 salariés. Un secteur de poids que la crise sanitaire n’a pas affaibli, avec en prime de solides projections de croissance : à l’horizon 2030, on estime à 96 000 le nombre de postes à pourvoir dans notre région.
Suite aux bons résultats obtenus depuis six ans, date de la création des deux points Infos emploi à domicile de l’Aisne, la Fédération des particuliers employeurs (Fepem) et Itinéraire emploi ont renouvelé leur engagement à Saint-Quentin, pour promouvoir et déployer le dispositif sur l’ensemble des Hauts-de-France, aux services des particuliers employeurs.
Conjoncture. Ce recul du nombre de particuliers employeurs, observé depuis 2013, se poursuit. Sur l’année 2021, le nombre de particuliers employeurs diminue de 1,6% par rapport à 2019, compte tenu de la baisse particulièrement marquée sur le champ de la garde d’enfant : -6,7% pour la garde d’enfant…
C’est ce qui ressort des derniers chiffres publiés par l’Agence centrale des organismes de sécurité sociale (Acoss) : +5,6% au niveau national pour le nombre de particuliers employeurs (après une chute de 6,3% au deuxième trimestre 2020), +25,6% pour la masse salariale nette versée (-14,2% au trime…
Des mesures spécifiques ont été prises par les Urssaf Nord-Pas-de-Calais et Picardie et par la Fédération des particuliers employeurs (Fepem) Hauts-de-France pour accompagner durant cette crise sanitaire les particuliers employeurs et leurs salariés. . Le 6 avril dernier, le ministère de la Santé a…
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