LES CADRES DE PLUS EN PLUS RECRUTÉS SUR LES RÉSEAUX SOCIAUX

Bien que la majorité des personnes soient embauchées suite à la publication d’une offre d’emploi, la moitié des recruteurs utilisent dorénavant les sites de réseaux sociaux pour trouver le candidat idéal, selon une récente étude de l’Apec. Examen de candidatures spontanées, utilisation du réseau de contacts du recruteur, des réseaux sociaux et de la cooptation des salariés… En 2017, les recr...

La lecture de cet article est reservée aux abonnés

Pour lire la suite de l'article ... Abonnez-vous!

A partir de 3€/mois

Je me connecte Je m'abonne